Управляющая компания «Альфа-Капитал» дважды отмечена профессиональной премией People Motivation Awards 2026 за успехи в области мотивации персонала. Награждение лауреатов премии состоялось в Москве в рамках практического HR-форума «Мотивация и внутренние коммуникации — 2026».
Программа по развитию корпоративных сервисов «Альфа-Капитал» одержала победу в номинации «Лучшая программа поддержки сотрудников». Сегодня программа охватывает более 60 направлений, включая расширенный полис ДМС, поддержку при рождении детей, льготное кредитование, в том числе ипотеку и материальную помощь в сложных жизненных ситуациях, а также востребованные спортивные секции и языковые курсы, консультации психолога и регулярные офисные активности для укрепления эмоциональной среды. В компании также имеются фонды по развитию внутреннего предпринимательства. Глобальный фокус «Альфа-Капитал» — на построении целостной корпоративной среды, где интегрированы инструменты поддержки, развития и профессиональной реализации сотрудников. Такой подход позволяет не только обеспечивать устойчивость процессов, но и создавать условия для долгосрочного роста, вовлеченности и раскрытия потенциала команды.
Проект по работе с новыми инвестиционными консультантами стал лауреатом премии в номинации «Лучший проект в области мотивации персонала». Актуальность проекта возникла в 2024 году, когда «Альфа-Капитал» сфокусировался на стратегии масштабирования сети продаж, в связи с чем возникла необходимость привлечения большого числа инвестиционных консультантов в короткие сроки. После анализа конкурентной среды была разработана модель мотивации, позволившая консультантам получать существенные доходы уже с первого квартала работы. Она учитывает все особенности адаптации нового сотрудника в инвестиционной сфере и создает базу для долгосрочного роста сотрудника в компании.
«Эффективность команды начинается с корпоративной среды, в которой благополучие сотрудников является ключевым элементом устойчивого результата. Поэтому мы выстраиваем не просто процессы, а целостную модель мотивации с ясным целеполаганием, поддержкой талантов, условиями для профессионального и личностного роста. Высокие оценки со стороны экспертного сообщества подчеркивают нашу приверженнос ть принципам человекоцентричной организации, где каждый может раскрыть свой потенциал, участвуя в достижении общих стратегических целей. Именно в такой среде формируются команды, которые становятся одними из лучших на рынке», — прокомментировал Юрий Григорьян, управляющий директор УК «Альфа-Капитал».
Достижения компании в сфере HR регулярно отмечаются независимыми экспертами. Так, в декабре прошлого года «Альфа-Капитал» стал лауреатом премии «Смарт-Пирамида — 2025» в двух номинациях: «Лучшая программа онлайн-обучения» и «Лучшее digital-решение для корпоративного обучения». Ранее в ежегодном рейтинге РБК компания вошла в группу работодателей, получивших наивысший балл по итогам оценки более чем по 40 параметрам.